Xkld Nhật Bộ Lao Đông Thương Binh Xã Hội

Hình thức phỏng vấn: Có thể trực tiếp hoặc trực tuyến qua video.

Hoàn Thiện Hồ Sơ Và Xin Visa Lao Động

Sổ hộ khẩu, chứng minh nhân dân (bản sao công chứng).

Bằng cấp và chứng chỉ (nếu có).

Nộp hồ sơ xin visa: Công ty phái cử sẽ hỗ trợ bạn trong việc xin visa tại Đại sứ quán hoặc Lãnh sự quán Nhật Bản.

Điều kiện tham gia XKLĐ Nhật Bản theo Bộ LĐTBXH

Để tham gia chương trình XKLĐ Nhật Bản, người lao động cần đáp ứng các yêu cầu sau:

Độ tuổi: Từ 18 đến 35 tuổi (tuỳ vào từng ngành nghề và yêu cầu của đối tác Nhật Bản).

Sức khoẻ: Người lao động phải có sức khoẻ tốt, không mắc các bệnh truyền nhiễm hoặc các bệnh có ảnh hưởng đến công việc.

Trình độ học vấn: Tối thiểu tốt nghiệp trung học phổ thông (THPT) đối với hầu hết các chương trình, một số ngành nghề yêu cầu trình độ chuyên môn cao hơn.

Kinh nghiệm làm việc: Tùy vào yêu cầu của từng ngành nghề, một số công việc yêu cầu người lao động có kinh nghiệm hoặc đã qua đào tạo nghề.

Quan tâm Zalo doanh nghiệp của Sao Mai để được tư vấn

Bạn đang thắc mắc thủ tục và mức lương cơ bản theo Bộ Lao động Thương binh Xã hội XKLD Đài Loan? Hiện nay với nhu cầu đi xuất khẩu ngày càng tăng, do đó nhiều người đang quan tâm đến quy trình và thủ tục đi xuất khẩu Đài Loan năm 2024. Tuy nhiên có một số yêu cầu và quy định cụ thể mà người lao động cần nắm rõ. Để giúp bạn hiểu rõ hơn về thủ tục XKLD Đài Loan, SAOMAI HR GROUP đã tổng hợp thông tin và sẽ chia sẻ cùng bạn trong bài viết này.

Thủ tục cần lưu ý khi XKLD Đài Loan 2024

- Hộ chiếu Việt Nam có hạn sử dụng ít nhất 6 tháng theo thông lệ quốc tế.

- Form khai xin cấp visa lao động, form khai này do Văn phòng Văn hóa và Kinh tế Đài Bắc tại Hà Nội cung cấp miễn phí. Mỗi người lao động cần đọc kỹ các quy định được in ở mặt sau mỗi tờ form khai và trực tiếp ký tên.

- Hai ảnh 4x6 chụp trong vòng 6 tháng gần nhất.

- Hợp đồng lao động được ký giữa người lao động và chủ thuê (thời hạn tại Đài Loan do Văn phòng Kinh tế và Văn hoá Việt Nam tại Đài Bắc cấp).

- Giấy chứng nhận đủ sức khoẻ lao động tại nước ngoài do một trong các bệnh viện đủ điều kiện do Bộ Y tế cho phép.

- Lý lịch tư pháp có hiệu lực trong 6 tháng kể từ ngày cấp.

- Bản cam kết về lương và chi phí khác của lao động nước ngoài sang làm việc tại Đài Loan có chữ ký xác nhận của người lao động, chữ ký và con dấu của chủ sử dụng lao động, giám đốc công ty môi giới Đài Loan (nếu có). Bản cam kết phải có xác nhận cơ quan quản lý của nhà nước Việt Nam.

- Bản cam kết vay (nếu có khoản vay).

- Thư yêu cầu của chủ thuê lao động.

- Giấy uỷ quyền của chủ thuê lao động.

- Giấy phép chiêu mộ do Uỷ ban Lao động Viện Hành chính Đài Loan cấp.

- Giấy phép nhập cảnh do Uỷ ban lao động Viện Hành chính Đài Loan cấp.

- Phiếu thẩm định hồ sơ thuê lao động Việt Nam đến làm việc.

Lựa chọn môi trường làm việc phù hợp

Môi trường làm việc ở Nhật Bản được đánh giá là chuyên nghiệp nhưng có những ngành yêu cầu làm việc trong điều kiện khắc nghiệt:

Ngoài trời (xây dựng, nông nghiệp): Đòi hỏi sự chịu khó, khả năng làm việc trong thời tiết thay đổi.

Trong nhà (chế biến thực phẩm, may mặc): Thoải mái hơn, phù hợp với người không quen lao động nặng nhọc.

Xuất Cảnh Và Làm Việc Tại Nhật Bản

Học định hướng trước xuất cảnh: Một khóa ngắn hạn để hướng dẫn người lao động về quy định nhập cảnh, sinh hoạt tại Nhật, và các lưu ý khi làm việc.

Xuất cảnh: Công ty phái cử sẽ hỗ trợ đặt vé máy bay và sắp xếp lịch trình di chuyển.

Ổn định công việc: Sau khi tới Nhật, người lao động sẽ được đưa đến nơi làm việc và hỗ trợ trong thời gian đầu.

Đào Tạo Tiếng Nhật Và Kỹ Năng Cần Thiết

Tham gia khóa học tiếng Nhật: Kéo dài từ 3 – 6 tháng để đạt trình độ N5 hoặc N4.

Học kỹ năng làm việc: Gồm các kỹ năng mềm và kiến thức về văn hóa, tác phong làm việc tại Nhật.

Thi tuyển tay nghề: Nếu ngành nghề yêu cầu kỹ năng chuyên môn, người lao động sẽ phải tham gia kiểm tra thực hành.

Mức lương cơ bản theo Bộ Lao động Thương binh Xã hội XKLD Đài Loan

Theo cập nhật mới nhất bắt đầu ngày 1/1/2024, lao động nước ngoài làm việc tại Đài Loan bao gồm cả lao động Việt Nam sẽ được tăng lương cơ bản lên mức 27.470 Đài tệ/tháng. Theo thông tin Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội XKLD Đài Loan cho biết, cơ quan này đã có công văn gửi các doanh nghiệp đưa lao động sang làm việc tại Đài Loan thông báo về việc Đài Loan sẽ tăng lương cơ bản và điều chỉnh mức đóng bảo hiểm xã hội của người lao động kể từ ngày 1/1/2024.

So Sánh Mức Lương Nhật Bản Với Các Nước Khác

So với các thị trường lao động như Hàn Quốc, Đài Loan hay Singapore, mức lương xuất khẩu lao động tại Nhật Bản có lợi thế lớn:

Chính sách bảo hiểm và phúc lợi rõ ràng.

Cơ hội gia hạn hợp đồng và làm việc lâu dài.

Chương trình XKLĐ Nhật Bản đem lại cơ hội lớn nhưng cũng cần sự chuẩn bị kỹ lưỡng từ người lao động, các cơ quan quản lý, và các công ty XKLĐ để đảm bảo quyền lợi và sự thành công của chương trình. Người lao động khi có nhu cầu tìm hiểu về các chương trình XKLĐ vui lòng liên hệ trực tiếp qua Hotline/Zalo chính thức của Tập Đoàn Cung Ứng Nhân Lực Sao Mai: 0931446688 hoặc tới trực tiếp Văn phòng của Sao Mai tại địa chỉ: 18A1, Lê Đức Thọ, Mỹ Đình 2, Nam Từ Liêm, Hà Nội để được tư vấn cụ thể về các chương trình XKLĐ.

Để nhận được thông tin nhanh nhất và chính xác nhất mời bạn bấm quan tâm OA ZALO của tập đoàn chúng tôi.

Hình thức làm việc tại Đài Loan

Theo quy định tại Điều 6 Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài, người lao động đi XKLD Đài Loan theo một trong các hình thức sau đây:

- Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài với doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài, tổ chức sự nghiệp được phép hoạt động đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.

- Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài với doanh nghiệp trúng thầu, nhận thầu hoặc tổ chức, cá nhân đầu tư ra nước ngoài có đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.

- Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hình thức thực tập nâng cao tay nghề với doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc dưới hình thức thực tập nâng cao tay nghề.

Hiện nay, người lao động đi làm việc ở nước ngoài có thời hạn theo hợp đồng theo 2 hình thức chủ yếu sau:

- Người lao động đi làm việc ở nước ngoài do doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài (thường gọi là công ty xuất khẩu lao động) đã được Bộ Lao động Thương binh và Xã hội cấp giấy phép.

Giới thiệu về chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản

Chương trình XKLĐ Nhật Bản được thực hiện từ nhiều năm qua và đã trở thành một lựa chọn phổ biến cho người lao động Việt Nam. Nhật Bản, với nền kinh tế phát triển, nhu cầu tuyển dụng lao động tại các lĩnh vực như xây dựng, nông nghiệp, chế biến thực phẩm, điều dưỡng và các ngành nghề khác, tạo cơ hội việc làm cho người lao động Việt Nam.

Mức phí bảo hiểm khi XKLD Đài Loan

Mức phí tham gia bảo hiểm lao động của người lao động nước ngoài làm việc tại Đài Loan phải đóng kể từ ngày 1/1/2024 được tính như sau: Bảo hiểm lao động = Lương cơ bản/tháng x Hệ số phí bảo hiểm lao động 11,0% x hệ số chi trả 20% = 27.747 Đài tệ x 11,0% x 20% = 604 Đài tệ/tháng.

Lưu ý: Người lao động làm công việc giúp việc gia đình, chăm sóc người bệnh tại gia đình không bắt buộc phải tham gia bảo hiểm lao động.

Mức phí tham gia bảo hiểm y tế của người lao động nước ngoài làm việc tại Đài Loan phải đóng kể từ ngày 1/1/2024 được tính như sau: Bảo hiểm y tế = Lương cơ bản/tháng x Hệ số phí bảo hiểm y tế 5,17% x hệ số chi trả 30% = 27.470 Đài tệ x 5,17% x 30% = 426 Đài tệ/tháng.

Mức phí tham gia đóng bảo hiểm y tế áp dụng cho cả đối tượng lao động làm công việc giúp việc gia đình và chăm sóc người bệnh tại gia đình.

Trên đây SAOMAI HR GROUP đã chia sẻ các thông tin liên quan đến thủ tục và mức lương cơ bản theo Bộ Lao động Thương binh Xã hội XKLD Đài Loan. SAOMAI HR GROUP là một đơn vị có đội ngũ nhân viên có nhiều năm kinh nghiệm và thị trường ĐÀI LOAN được xem là một thế mạnh của công ty. Mỗi năm chúng tôi đã đưa hàng ngàn lao động qua Đài Loan làm việc hợp pháp với mức chi phí thấp và công việc ổn định, với mức thu nhập cao.